12 januari, 2025

minuten

Jesper Haringa

Hoe krijg je medewerkers in beweging? 6 Bruikbare tips 

Beweging is belangrijk. Die uitspraak heb je vast al honderd keer gehoord, maar dat maakt het niet minder waar. Genoeg beweging leidt tot meer vitaliteit en heeft a positief effect op onze energielevels. Nochtans vinden veel mensen het moeilijk om voldoende beweging te krijgen. Vooral voor mensen die de hele dag op kantoor zitten, waardoor velen tijdens de tweede helft van de dag toch een dipje krijgen. Niet ideaal voor je productiviteit, natuurlijk. Wat valt daar eigenlijk aan te doen?

Beweging zorgt voor meer geluk en productiviteit

Uit cijfers blijkt dat maar 4 op de 10 volwassenen voldoende beweegt. Minder dan de helft, dus. Dit geldt dus wellicht ook voor jouw medewerkers. Dit aantal is heel weinig als je bedenkt dat voldoende beweging is gelinkt aan een langere levensduur en een beter mentaal welzijn. Door voldoende te bewegen verhoog je de concentratie en energie, waardoor je productiever bent tijdens de werkdag.

Beweging zorgt ook voor chemicaliën in je brein die je geluksgevoel verbeteren. Veel mensen vinden het moeilijk om na een lange werkdag nog aan sport te doen, maar met enkele aanpassingen kan je op de werkvloer zelf je beweging krijgen. 

Vitaliteitskalender 2026

De Vitaliteitskalender van 2026 ligt voor je klaar! 

De inspiratiebron voor vitaliteit in 2026: een compleet overzicht van meer dan 140 vitaliteitsdagen, overzichtelijk gebundeld voor een jaar vol inspiratie. Je ontvangt ‘m direct in je mailbox. 

Ik wil de kalender ontvangen

Meer dan 5.000 bedrijven hebben hem al aangevraagd

Meer dan 1.000 bedrijven hebben zich al ingeschreven

6 Tips om je medewerkers in beweging te krijgen

Meer bewegen is dus de boodschap, maar hoe krijg je dat klaar? Dankzij deze tips kan jij je medewerkers in beweging krijgen en zo samen streven naar een gezondere manier van leven die jou en je bedrijf ten goede komt. Zo kom je allemaal met een glimlach naar het werk.

Tip 1: Stappenchallenge met je collega’s

Wat is een stappenchallenge? Simpelweg is dit een uitdaging waar je alleen of in groep ernaar streeft om een bepaald aantal stappen te halen. Dit kan per dag, per week, of zelfs per maand zijn. Je houdt het aantal stappen bij door een handige app op je gsm die automatisch ziet hoeveel stappen je zet. Als je samen meer wil bewegen, kan je samen deze challenge aangaan.

Misschien is dit ook een mooie reden om tijdens de lunchpauze of in het weekend samen te wandelen buiten de werktijd. Eventueel bedenk je een leuke prijs voor degene die op het einde van de challenge het meeste kilometers heeft afgelegd. Dit geeft je werknemers niet enkel een einddoel, maar ook een extra motivatie.

Tip 2: Motiveer je medewerkers om de fiets te pakken

Veel bedrijven doen dit al, maar het is altijd beter om je medewerkers te stimuleren om per fiets naar het werk te komen. Dit is niet enkel goed voor meer beweging, maar is ook milieubewust. En het bespaart geld uit omdat je minder benzine verbruikt! Op de fiets begint je bloed sneller te stromen, dus het is de perfecte manier om goed wakker te worden en lekker fris aan te komen op je werk, waardoor je direct in je werkdag kan springen.

Goede manieren om ervoor te zorgen dat meer mensen de auto laten staan, is een fietsvergoeding of een klein presentje. Er is zelfs een jaarlijkse Fiets naar je Werk Dag om je werknemers nog meer te motiveren. En in Juni vieren we elk jaar Wereld Fiets Dag.

Fiets naar je Werk Dag 2024

Tip 3: Gezonde voeding en genoeg water

Bewegen is niet het enige wat belangrijk is voor je gezondheid. Ook gebalanceerde voeding en genoeg water zijn een must. Veel werkgevers bieden daarom gezonde snacks aan in de kantine. Een gezond dieet zorgt dat mensen meer energie hebben en dus ook meer gaan bewegen.

Wil je jouw medewerkers nog meer stimuleren? Overweeg voor de teambuilding iets te doen wat te maken heeft met sportactiviteiten of gezonde voeding. Een workshop smoothies maken of de fitness bus laten langskomen zijn top als teambuilding activiteiten.

Tip 4: Wandelend vergaderen

Al wandelend vergaderen is op sommige plaatsen al heel populair. Laat die duffe werkvloer achterwegen en neem je personeel mee naar buiten. Door de frisse lucht en lichaamsbeweging, gaat je bloed sneller stromen en gaat het brainstormen makkelijker. Medewerkers in beweging kunnen zo makkelijk werk verrichten en hun gezondheid verbeteren. Het bevordert ook de samenwerking.

Tip 5: Zit sta bureaus op kantoor

Zit sta bureaus zijn speciale bureaus ontworpen om van hoogte te kunnen veranderen. Je kan er dus aan staan of aan zitten, afhankelijk van hoe je ze instelt. Een aantal uur per dag staan in plaats van zitten kan hetzelfde effect hebben op je lichaam als tien minuten sporten, en het voorkomt ook nog spierpijn. Moet je echt de hele dag zitten? Probeer dan stoelmassage om pijn en stramme spieren te voorkomen.

Tip 6: Geef het goede voorbeeld

Ja, de beste manier om je medewerkers in beweging te krijgen is nog altijd om het voor te doen. Probeer zelf je gewoontes te verbeteren en stimuleer zo andere om hetzelfde te doen. Kom met de fiets naar het werk, eet gezond, en nodig je collega's uit om tijdens de weekends samen te gaan sporten.

Wil je echt andere aan de slag laten gaan? Probeer dan het goede voorbeeld te geven en de voorzet voor hun te geven door workshops en activiteiten op het werk te organiseren die leuk, maar ook gezond zijn. Zo kan je bijvoorbeeld samen dansen, yoga doen, of zelfs met een fiets een smoothie maken. Met een beetje creativiteit is meer bewegen heel simpel.

Jesper Haringa
Over de auteur

Mijn naam is Jesper. In mijn vrije tijd vind ik het leuk om fanatiek te trainen in de sportschool. Ik combineer deze hobby met wekelijks een koude duik op een plaatselijk strandje. Daarnaast hobby ik graag als kok! Koken en voeding zijn belangrijke punten voor mij om fit te blijven. Lekker uiteten gaan met mijn vriendin past perfect in deze leefstijl''

Jesper Haringa

Download productsheet over dit onderwerp

Mauris laoreet convallis ante. Vivamus dignissim, enim sit amet ultrices convallis, mauris dui luctus ante, ut vulputate sem erat ac diam. Sed molestie in odio a suscipit nunc sapien.

Download productsheet over dit onderwerp

Mauris laoreet convallis ante. Vivamus dignissim, enim sit amet ultrices convallis, mauris dui luctus ante, ut vulputate sem erat ac diam. Sed molestie in odio a suscipit nunc sapien.

Andere bekeken ook:

Waarom is samenwerken belangrijk?
Waarom is samenwerken belangrijk op de werkvloer? Waarom is samenwerken belangrijk op d…
Samenwerken is overal. In projecten, tijdens overleggen, op de werkvloer en zelfs bij kleine dagelijkse taken. Toch …
Samenwerken is overal. In projecten, tijdens overleggen, op de werkvloer en zelf…
Lees verder
Stapril kom in beweging met je collega’s
Stapril: kom in beweging met je collega’s Stapril: kom in beweging met je colle…
Stapril is voor veel organisaties inmiddels een bekend initiatief. In de maand april draait het om bewegen, collega’…
Stapril is voor veel organisaties inmiddels een bekend initiatief. In de maand a…
Lees verder
Sales Stage in Purmerend
Sales Stage in Purmerend – (Junior) Accountmanager Sales Stage in Purmerend – (Jun…
Ben je op zoek naar een sales stage in Purmerend waarin je niet alleen meekijkt, maar écht meedraait binnen een enth…
Ben je op zoek naar een sales stage in Purmerend waarin je niet alleen meekijkt,…
Lees verder
Dry January: een alcoholvrije maand
Dry January: een alcoholvrije maand Dry January: een alcoholvrije maand
Januari voelt voor veel mensen als een frisse start. Nieuwe doelen, andere gewoontes en misschien wel het besluit om…
Januari voelt voor veel mensen als een frisse start. Nieuwe doelen, andere gewoo…
Lees verder
Constructieve feedback op de werkvloer
Constructieve feedback op de werkvloer Constructieve feedback op de werkvloe…
Feedback is overal op de werkvloer, of het nu in een overleg, bij de koffieautomaat of tijdens een functioneringsges…
Feedback is overal op de werkvloer, of het nu in een overleg, bij de koffieautom…
Lees verder
Strategische personeelsplanning
De 7 Aspecten van Strategische personeelsplanning (SPP) De 7 Aspecten van Strategische person…
Strategische personeelsplanning, wat houdt het nou precies in? We kennen het allemaal wel dat het op de werkvloer ev…
Strategische personeelsplanning, wat houdt het nou precies in? We kennen het all…
Lees verder
E-mailloze Vrijdag 2026
E-mailloze Vrijdag 2026 E-mailloze Vrijdag 2026
Het is vrijdag 27 november 2026, je start je werkdag zonder een overvolle inbox vol met e-mails. Geen constante meld…
Het is vrijdag 27 november 2026, je start je werkdag zonder een overvolle inbox …
Lees verder
Nationale Vrijwilligersdag 2026
Nationale Vrijwilligersdag 2026: samen maken we het verschil Nationale Vrijwilligersdag 2026: same…
Stel je eens voor: jouw collega’s of werkgever bedanken de vrijwilligers in jouw buurt voor hun harde werk. Mensen d…
Stel je eens voor: jouw collega’s of werkgever bedanken de vrijwilligers in jouw…
Lees verder

Blijf geïnspireerd

Snak jij naar nóg meer inspiratie voor vitaliteit? Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief en ontvang slimme tips en leuke aanbiedingen. Een glimlach in je mailbox, wie wil dat nou niet?

Je kunt je ook altijd weer afmelden voor onze e-mails

nieuwsbrief-inschrijving
Heb je een vraag?

Stuur een  Whatsapp bericht of bel ons op: 
085 - 303 81 94 of mail: info@defittemedewerker.nl

Meer dan 500 bedrijven gingen je al voor.
Vraag een gratis offerte aan.

Heb je een vraag?

Stuur een  Whatsapp bericht of bel ons op: 085 - 303 81 94 of mail: info@defittemedewerker.nl

Meer dan 300 bedrijven gingen je al voor. Vraag een gratis offerte aan.